活动上，香港特区政府创新科技及工业局副局长张曼莉表示，中移国际与香港数码港的合作，构建了一个高效协同的算力系统，为更多企业提供支持，同时也助力企业将中国标准对接世界标准。期待各界携手努力，将香港建设成为国际创新科技中心，为国家及香港人工智能发展做出更大贡献。

　　香港数码港首席企业发展官朱美恩发言表示，本次与中移国际的合作，标志着香港科创生态发展的重要一步。双方将会充分发挥各自在人工智能领域的优势，包括香港数码港人工智能超算中心的算力资源，共同推动科技创新和产业升级，并期待通过资源协同，为香港的初创企业及行业伙伴创造更多发展机遇，推动香港成为数字丝路共赢枢纽。(完)

　　《中国经济周刊》记者统计发现，上世纪60年代出生的上市公司董事长共有2625人，在董事长总数量中占比54%；已经超过60岁的董事长有774人，占比16%。1960年后出生的总经理共有4564人，在总经理中占比95%；已经超过60岁的总经理有461人，占比10%。《关于秘密故事无修正》　　改革教育制度充实适老化内涵。借鉴日本经验，将人口结构教育纳入中学课本，让国民充分认识人口老龄化社会的新常态，与时俱进地建立个人求学、就业的发展规划。国家需要培育二元人口红利，一是提高劳动人口的人力资本以科技推动经济，促进中国经济高质量发展和提高国际竞争力，良好的知识结构比高学历重要，合作精神与务实态度更重要；二是在努力工作的同时进行理财规划，改善老龄人口的资产结构，以消费拉动经济，实现投资与消费两架马车拉动经济的内循环。